CÁC LĨNH VỰC KHÁC

Đỗ xe sai làn đường bị xử lý thế nào?

Đỗ xe sai làn đường bị xử lý thế nào?

Tôi điền khiển xe máy đến ngã tư có tín hiệu đèn đỏ và vạch phân 3 làn đường. Vì làn đường ở giữa dành cho phương tiện đi thẳng quá đông, xếp hàng dài nên tôi và nhiều phương tiện nữa đã đi sang làn đường bên phải để đứng chờ đèn tín hiệu. Khi di chuyển thẳng tôi bị CSGT giữ lại với lỗi đi sai làn đường, làn đường bên...

05/01/2018


Kế thừa quyền, nghĩa vụ tham gia tố tụng trong Tố tụng dân sự

Kế thừa quyền, nghĩa vụ tham gia tố tụng trong Tố tụng dân sự

Trong quá trình giải quyết vụ việc dân sự, có nhiều trường hợp đương sự là cá nhân hoặc người liên quan chết; đương sự là cơ quan, tổ chức giải thể, chấm dứt hoạt động…thì rất khó để bảo đảm quyền và nghĩa vụ một cách tốt nhất cho cả đương sự đã chết lẫn những đương sự còn lại trong vụ việc. Để hạn chế vấn đề đó, pháp luật đã dự trù và đưa ra các...

05/01/2018


Thời hạn chuẩn bị xét phúc thẩm vụ án dân sự

Thời hạn chuẩn bị xét phúc thẩm vụ án dân sự

Sau khi thụ lý vụ án để xét xử phúc thẩm thì trong một thời hạn nhất định Tòa án phải đưa vụ án ra xét xử hoặc ra một trong các quyết định như tạm đình chỉ hoặc đình chỉ xét xử.

05/01/2018


Kháng cáo quá hạn trong tố tụng dân sự

Kháng cáo quá hạn trong tố tụng dân sự

Sau khi kết thúc phiên tòa Sơ thẩm, đương sự có quyền kháng cáo. Theo quy định thì thời hạn kháng cáo là 15 ngày kể từ ngày tuyên án. Tuy nhiên, tùy từng lý do mà đương sự có thể kháng cáo quá hạn; việc kháng cáo quá hạn này có thể được Tòa án cấp Phúc thẩm xem xét chấp nhận hoặc không...

05/01/2018


Kháng nghị trong Tố tụng hình sự

Kháng nghị trong Tố tụng hình sự

Ngoài những người có quyền kháng cáo phúc thẩm quy định tại Điều 231 Bộ luật Tố tụng hình sự (BLTTHS) thì pháp luật còn quy định Viện kiểm sát có quyền kháng nghị bản án, quyết định sơ thẩm.

05/01/2018


Kháng cáo quá hạn trong tố tụng hình sự

Kháng cáo quá hạn trong tố tụng hình sự

Pháp luật quy định các chủ thể chỉ được kháng cáo bản án hoặc quyết định sơ thẩm trong thời hạn nhất định, khi hết thời hạn đó người có quyền kháng cáo không có quyền thực hiện kháng cáo nữa. Tuy nhiên, kháng cáo quá hạn có thể được chấp nhận khi có lý do chính đáng

05/01/2018


Đối chất trong tố tụng hình sự

Đối chất trong tố tụng hình sự

Đối chất là hoạt động điều tra được áp dụng trong trường hợp có mâu thuẫn trong lời khai giữa hai hay nhiều người để xác định sự thật.

05/01/2018


Thời hạn chuẩn bị xét xử trong tố tụng dân sự

Thời hạn chuẩn bị xét xử trong tố tụng dân sự

Sau khi thụ lý đơn khởi kiện thì Tòa án có một thời hạn chuẩn bị xét xử để làm thủ tục hòa giải và các thủ tục khác theo quy định.

05/01/2018


Thủ tục yêu cầu phản tố hoặc yêu cầu độc lập

Thủ tục yêu cầu phản tố hoặc yêu cầu độc lập

Ngoài đơn khởi kiện của nguyên đơn thì bị đơn cũng có quyền yêu cầu phản tố, người có quyền nghĩa vụ liên quan có yêu cầu độc lập. Việc nộp yêu cầu phản tố hoặc yêu cầu độc lập phải tuân theo quy định của pháp luật để tránh bị Tòa án trả đơn hoặc yêu cầu sửa chữa.

05/01/2018


Khởi tố bị can

Khởi tố bị can

Khởi tố bị can là hình thức pháp lý trong đó cơ quan có thẩm quyền xác định một người đã thực hiện hành vi phạm tội để tiến hành hoạt động điều tra đối với họ. Trong đó bị can là người đã bị khởi tố về hình sự

05/01/2018


Phạm vi hòa giải cơ sở

Phạm vi hòa giải cơ sở

Trong cuộc sống, việc phát sinhnhững mâu thuẫn và tranh chấp là điều không thể nào tránh khỏi; Tùy từng trường hợp cụ thể mà có những cách giải quyết tranh chấp khác nhau và một trong những cách phổ biến hiện nay là hòa giải tại cơ sở. Tuy nhiên, không phải tranh chấp nào cũng phải giải quyết bằng phương pháp này, chỉ những trường hợp luật...

05/01/2018


Bộ luật Lao động năm 2012

Bộ luật Lao động năm 2012

Bộ luật lao động quy định tiêu chuẩn lao động; quyền, nghĩa vụ, trách nhiệm của người lao động, người sử dụng lao động, tổ chức đại diện tập thể lao động, tổ chức đại diện người sử dụng lao động trong quan hệ lao động và các quan hệ khác liên quan trực tiếp đến quan hệ lao động; quản lý nhà nước về lao động.

05/01/2018


Nghề công chứng

Nghề công chứng

Điều 2 Luật công chứng 2006 quy định: “Công chứng là việc công chứng viên chứng nhận tính xác thực, tính hợp pháp của hợp đồng, giao dịch khác (sau đây gọi là hợp đồng, giao dịch) bằng văn bản mà theo quy định của pháp luật phải công chứng hoặc cá nhân, tổ chức tự nguyện yêu cầu công chứng”. Các công việc công chứng này thường...

05/01/2018


Xác định chứng cứ trong tố tụng dân sự

Xác định chứng cứ trong tố tụng dân sự

Chứng cứ được xem là phương tiện quan trọng để các cơ quan tiến hành tố tụng làm sáng tỏ nội dung, tình tiết nhằm giải quyết vụ việc dân sự một cách đúng đắn

05/01/2018


Đình công

Đình công

Đình công là sự ngừng việc tạm thời, tự nguyện và có tổ chức của tập thể lao động nhằm đạt được yêu cầu trong quá trình giải quyết tranh chấp lao động

05/01/2018


Tiền lương Người giúp việc

Tiền lương Người giúp việc

Nhiều trường hợp quyền lợi những người giúp việc (thường là bên yếu thế) bị ảnh hưởng và tranh chấp nhiều nhất thường là về vấn đề tiền lương giúp việc. Bộ luật lao động 2012 đã có một mục quy định về người giúp việc gia đình và đặc biệt là Nghị định 27/2014/NĐ-CP đã quy định cụ thể hóa vấn đề này

05/01/2018


Chế tài trong thương mại

Chế tài trong thương mại

Trong hợp đồng thương mại, việc đưa vào các điều khoản chế tài sẽ áp dụng nếu một sự kiện pháp lý tương ứng xảy ra sẽ ràng buộc thêm quyền và nghĩa vụ đối với các bên, đảm bảo thực hiện trọn vẹn hợp đồng đã thỏa thuận. Việc thỏa thuận chế tài do các bên tự thương lượng, tuy nhiên vẫn cần phải theo các quy định...

05/01/2018


Biện pháp ngăn chặn trong tố tụng hình sự

Biện pháp ngăn chặn trong tố tụng hình sự

Trong số những biện pháp ngăn chặn trong Luật Tố tụng hình sự, ngoài biện pháp bắt người, tạm giam, tạm giữ hình sự thì còn có những biện pháp khác có tính chất nhẹ  hơn, không những vẫn đáp ứng được yêu cầu điều tra, giải quyết vụ án mà còn đảm bảo quyền công dân một cách tối đa cho bị can, bị cáo.

05/01/2018


Nghỉ việc vi phạm thời hạn báo trước

Nghỉ việc vi phạm thời hạn báo trước

Tình huống: Anh A làm nhân viên công ty B từ năm 2006, ký hợp đồng lao động không xác định thời hạn và nộp đơn nghỉ việc ngày 15/10/2013, trong đơn ghi nghỉ 45 ngày sau. Nhưng làm được 3 ngày kể từ 15/10 anh A tự ý nghỉ việc luôn. Vậy anh A phải chịu phạt như thế nào? Có được trợ cấp hay không?

05/01/2018


Trợ cấp thôi việc, mất việc

Trợ cấp thôi việc, mất việc

Khi chấm dứt hợp đồng lao động hoặc Người sử dụng lao động (NSDLĐ) đơn phương chấm dứt hợp đồng với Người lao đông (NLĐ) hoặc vì một lý do nào NLĐ buộc phải nghỉ việc thì NSDLĐ có nghĩa vụ phải trả trợ cấp thôi việc hoặc trợ cấp mất việc làm tương ứng với các trường hợp bộ luật Lao động quy định. Việc chi trả trợ cấp này vừa là...

05/01/2018


bttop