Kết quả tìm kiếm:

Tôi là người lái xe được chủ phương tiện ủy quyền nhập cảnh. Vậy luật sư cho tôi hỏi trường hợp này tôi là người khai hải quan thì sẽ có quyền và nghĩa vụ như nào?

23/05/2018

Khi một doanh nghiệp hoạt động trong lĩnh vực đưa người lao động đi làm việc ở nước ngoài cần phải có Giấy phép hoạt động do Cơ quan Nhà nước có thẩm quyền cấp. Dưới đây là mẫu đơn đề nghị cấp giấy phép hoạt động dịch vụ đưa người lao động đi làm việc ở nước ngoài:

23/05/2018

Luật sư cho tôi hỏi người khai hải quan gồm những đối tượng nào theo quy định của pháp luật hiện hành? Người điều khiển phương tiện của mình xuất cảnh có phải người khai hải quan không?

23/05/2018

Thuế môn bài là một loại thuế, mà doanh nghiệp nào cũng phải nộp. Nó là một sắc thuế đơn giản nhất, và ít thay đổi nhất. Hiện nay tên gọi thuế môn bài được thay thế bởi lệ phí môn bài.

23/05/2018

Lệ phí môn bài là tên gọi mới của thuế môn bài được quy định tại Nghị định 139/2016/NĐ-CP quy định về lệ phí môn bài. Theo đó mức thu lệ phí môn bài gồm nhiều mức khác nhau tùy vào đối tượng.

23/05/2018

Luật sư cho tôi hỏi gia đình có hoạt động nuôi trồng đánh bắt hải sản thì có thuộc vào đối tượng được miễn lệ phí môn bài theo quy định của pháp luật hiện hành không?

23/05/2018

Luật sư cho tôi hỏi chủ thể nộp phí lệ phí gồm những đối tượng nào? Tổ chức thu phí lệ phí thuộc về cơ quan đơn vị nào và trách nhiệm của các cơ quan đơn vị này?

23/05/2018

Tôi đang làm việc cho một công ty hoạt động đưa người lao động đi làm việc ở nước ngoài. Vậy tôi muốn hỏi thủ tục đăng ký hợp đồng cung ứng lao động được thực hiện như thế nào?

23/05/2018

Hợp đồng cung ứng lao động là sự thỏa thuận bằng văn bản giữa doanh nghiệp, tổ chức sự nghiệp của Việt Nam với bên nước ngoài về điều kiện, nghĩa vụ của các bên trong việc cung ứng và tiếp nhận người lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài. Hợp đồng cung ứng lao động phải phù hợp với pháp luật Việt Nam, pháp luật của nước tiếp nhận người lao động

23/05/2018

Hợp đồng cung ứng lao động là sự thỏa thuận bằng văn bản giữa doanh nghiệp, tổ chức sự nghiệp của Việt Nam với bên nước ngoài về điều kiện, nghĩa vụ của các bên trong việc cung ứng và tiếp nhận người lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài. 

23/05/2018

Tôi đang làm việc tại một công ty hoạt động dịch vụ đưa người lao động đi làm việc ở nước ngoài. Tôi muốn hỏi trong những trường hợp nào thì doanh nghiệp sẽ bị thu hồi Giấy phép hoạt động?

23/05/2018

Công ty tôi hiện đang kinh doanh dịch vụ đưa người lao động đi làm việc ở nước ngoài. Tuy nhiên vì sơ suất nên chúng tôi đã phải sử dụng Giấy phép của Doanh nghiệp khác để hoạt động đưa người lao động đi làm việc ở nước ngoài Vừa qua, sự việc bị phát hiện, tôi muốn hỏi là công ty tôi liệu có bị đình chỉ hoạt động hay không?

23/05/2018

Tôi đi làm việc ở Hà Quốc được 10 năm, nay về Việt Nam muốn hoạt động kinh doanh dịch vụ đưa người lao động đi làm việc ở nước ngoài. Vậy tôi muốn hỏi điều kiện cấp giấy phép hoạt động dịch vụ đưa người lao động đi làm việc ở nước ngoài được quy định như thế nào?

23/05/2018

Chồng tôi làm việc tại Đài Loan, đến ngày 12/4/2018 được 03 năm thì hết thời hạn hợp đồng lao động. Tuy nhiên, hiện nay anh ấy vẫn chưa về nước. Tôi muốn hỏi việc chồng tôi ở lại nước ngoài trái phép sau khi hết thời hạn hợp đồng lao động sẽ bị xử lý như thế nào?

23/05/2018

Anh trai tôi vừa xuất khẩu lao động sang Úc làm việc, nhưng hiện nay anh ấy đã bỏ trốn khỏi nơi làm việc theo hợp đồng. Vậy hành vi đó bị xử phạt như thế nào?

23/05/2018

Tôi hiện đang muốn đi làm việc ở nước ngoài. Luật sư cho tôi hỏi theo quy định của pháp luật thì có các hình thức đi làm việc ở nước ngoài nào?

23/05/2018

Tôi làm việc tại Công ty K theo Hợp đồng lao động không xác định thời hạn, vừa qua tôi sinh con nhưng công ty không trả chế độ thai sản cho tôi vì lý do khó khăn kinh tế. Tôi muốn hỏi, công ty sẽ bị xử lý như thế nào?

23/05/2018

Chị A làm việc tại công ty tôi theo hợp đồng lao động không xác định thời hạn. Ngày 20/05/2018, chị chấm dứt hợp đồng lao động với công ty, theo đó công ty phải trả lại sổ bảo hiểm đã tham gia 05 đóng bảo hiểm xã hội cho chị. Tuy nhiên, hiện nay công ty đã làm mất sổ bảo hiểm xã hội của chị A. Vậy công ty chúng tôi sẽ bị xử lý như thế nào?

23/05/2018

Khi tham gia quan hệ lao động, các tổ chức, cá nhân có hành vi vi phạm quy định về lập hồ sơ để hưởng chế độ bảo hiểm xã hội, bảo hiểm thất nghiệp thì sẽ bị xử phạt hành chính.

22/05/2018

Khi hợp đồng lao động được ký kết, người sử dụng lao động và người lao động sẽ có trách nhiệm đóng bảo hiểm xã hội, bảo hiểm thất nghiệp theo quy định. Vậy khi có hành vi vi phạm quy định về đóng bảo hiểm xã hội bắt buộc, bảo hiểm thất nghiệp thì sẽ bị xử lý như thế nào?

22/05/2018