LAO ĐỘNG

Thời hiệu yêu cầu hòa giải viên lao động thực hiện hòa giải tranh chấp lao động cá nhân là bao lâu?

Thời hiệu yêu cầu hòa giải viên lao động thực hiện hòa giải tranh chấp lao động cá nhân là bao lâu?

Thưa luật sư, cách đây 1 tháng có xảy ra tranh chấp giữa tôi với người sử dụng lao động về chế độ, quyền lợi công việc nên trước hết tôi muốn thực hiện hoà giải tranh chấp. Vậy xin hỏi luật sư Thời hiệu yêu cầu hòa giải viên lao động thực hiện hòa giải tranh chấp lao động cá nhân là bao lâu? Cảm ơn luật sư.

13/07/2024


Công ty có phải trả lương cho những ngày nghỉ phép năm còn dư khi hết hạn hợp đồng không?

Công ty có phải trả lương cho những ngày nghỉ phép năm còn dư khi hết hạn hợp đồng không?

Em vừa mới hết hạn hợp đồng và còn dư số ngày nghỉ phép năm. Em có yêu cầu phía công ty thanh toán cho em khoản tiền lương của số ngày còn dư đó nhưng công ty nói rằng công ty không có nghĩa vụ phải trả. Luật sư cho em hỏi, công ty có phải trả lương cho những ngày nghỉ phép năm còn dư khi hết hạn hợp đồng không? Xin cảm ơn Luật sư.

04/07/2024


Có bắt buộc phải tiến hành họp xử lý kỷ luật người lao động không?

Có bắt buộc phải tiến hành họp xử lý kỷ luật người lao động không?

Chào luật sư, hôm trước tôi bất ngờ nhận được quyết định kỷ luật, trước đó công ty không thông báo cho tôi hay có bất kỳ buổi họp nào. Vậy luật sư cho tôi hỏi có bắt buộc phải tiến hành họp xử lý kỷ luật người lao động không? Cảm ơn luật sư.

02/07/2024


Công ty có được xử lý kỷ luật người lao động đang trong thời gian nghỉ ốm đau hay không?

Công ty có được xử lý kỷ luật người lao động đang trong thời gian nghỉ ốm đau hay không?

Chào luật sư, công ty tôi có một người lao động vi phạm nên công ty chuẩn bị tiến hành xử lý kỷ luật đối với người này, tuy nhiên khi chuẩn bị xử lý kỷ luật thì người này lại xin nghỉ ốm. Luật sư cho tôi hỏi Công ty có được xử lý kỷ luật người lao động đang trong thời gian nghỉ ốm đau hay không? Cảm ơn luật sư.

01/07/2024


Doanh nghiệp có phải thanh toán các khoản chi phí phục vụ cho việc điều tra tai nạn lao động không?

Doanh nghiệp có phải thanh toán các khoản chi phí phục vụ cho việc điều tra tai nạn lao động không?

Chào luật sư, luật sư cho tôi hỏi khi có tai nạn lao động xảy ra thì Doanh nghiệp có phải thanh toán các khoản chi phí phục vụ cho việc điều tra tai nạn lao động không? Cảm ơn luật sư.

21/06/2024


Người lao động nước ngoài làm việc tại Việt Nam cần đáp ứng điều kiện gì?

Người lao động nước ngoài làm việc tại Việt Nam cần đáp ứng điều kiện gì?

Chào luật sư, trung tâm dạy ngoại ngữ của tôi có dự định mời một số giáo viên nước ngoài về dạy học cho học sinh, luật sư cho tôi hỏi Người lao động nước ngoài làm việc tại Việt Nam cần đáp ứng điều kiện gì? Cảm ơn luật sư.

19/06/2024


Doanh nghiệp không lập sổ quản lý lao động bị xử phạt thế nào?

Doanh nghiệp không lập sổ quản lý lao động bị xử phạt thế nào?

Chào luật sư, tôi chuẩn bị thành lập doanh nghiệp nhưng tôi không biết rằng liệu doanh nghiệp có trách nhiệm phải lập sổ quản lý lao động không và nếu Doanh nghiệp không lập sổ quản lý lao động bị xử phạt thế nào? Mong luật sư giải đáp giúp tôi.

17/06/2024


Có thể giao kết hợp đồng thử việc bằng những hình thức nào?

Có thể giao kết hợp đồng thử việc bằng những hình thức nào?

Chào luật sư, tôi đang làm hợp đồng thử việc với người lao động nhưng tôi lại không biết hợp đồng có thể giao kết bằng hình thức nào. Vậy luật sư cho tôi hỏi theo quy định thì có thể giao kết hợp đồng thử việc bằng những hình thức nào? Cảm ơn luật sư.

10/06/2024


Phải gửi đơn xin nghỉ việc trước bao nhiêu ngày khi đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động?

Phải gửi đơn xin nghỉ việc trước bao nhiêu ngày khi đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động?

Chào luật sư, tôi muốn nghỉ việc ở công ty nhưng tôi không biết phải gửi đơn xin nghỉ việc trước bao nhiêu ngày. Vậy luật sư cho tôi hỏi Phải gửi đơn xin nghỉ việc trước bao nhiêu ngày khi đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động? Cảm ơn luật sư.

17/05/2024


Người lao động tham gia đình công thì có được trả lương không?

Người lao động tham gia đình công thì có được trả lương không?

Chào luật sư, tôi là và một số người lao động trong công ty đang có mâu thuẫn với công ty và muốn đình công để đòi quyền lợi của mình. Luật sư cho tôi hỏi trường hợp Người lao động tham gia đình công thì có được trả lương không? Cảm ơn luật sư.

15/05/2024


Tranh chấp lao động được giải quyết trên những nguyên tắc nào?

Tranh chấp lao động được giải quyết trên những nguyên tắc nào?

Thưa luật sư, tôi muốn khởi kiện vụ án lao động nên đang tìm hiểu về vấn đề này. Luật sư cho tôi hỏi là Tranh chấp lao động được giải quyết trên những nguyên tắc nào? Mong Luật sư giải đáp.

10/05/2024


Hợp đồng lao động hết thời hạn mà vẫn làm việc thì có được hưởng quyền lợi theo hợp đồng hết hạn không?

Hợp đồng lao động hết thời hạn mà vẫn làm việc thì có được hưởng quyền lợi theo hợp đồng hết hạn không?

Tôi làm công nhân tại công ty được ký hợp đồng lao động 1 năm. Hiện tại đã hết hạn hợp đồng 1 tháng nhưng tôi vẫn chưa được công ty tiếp tục ký hợp đồng lao động. Vậy Hợp đồng lao động hết thời hạn mà vẫn làm việc thì có được hưởng quyền lợi theo hợp đồng hết hạn không? Cảm ơn Luật sư.

10/05/2024


Công ty có được tự ý chấm dứt hợp đồng đối với người lao động không?

Công ty có được tự ý chấm dứt hợp đồng đối với người lao động không?

Tôi đang làm việc cho công ty B theo hợp đồng lao động thời hạn 3 năm. Trong thời gian làm việc tôi vẫn chấp hành đầy đủ các nội quy của công ty, không bị công ty xử lý kỷ luật cũng chưa hết hạn hợp đồng nhưng công ty đã tự ý chấm dứt hợp đồng với tôi. Vậy Công ty có được tự ý chấm dứt hợp đồng đối với người lao động không? Mong Luật sư tư vấn giải đáp.

10/05/2024


Thời gian giám định y khoa để xác định mức độ suy giảm khả năng lao động có được tính để hưởng lương không?

Thời gian giám định y khoa để xác định mức độ suy giảm khả năng lao động có được tính để hưởng lương không?

Chào luật sư, tôi có được đưa đi giám định y khoa vì bị tai nạn lao động. Luật sư cho tôi hỏi Thời gian giám định y khoa để xác định mức độ suy giảm khả năng lao động có được tính để hưởng lương không? Cảm ơn luật sư.

08/05/2024


Quyết định xử lý kỷ luật lao động được ban hành trong thời gian nào?

Quyết định xử lý kỷ luật lao động được ban hành trong thời gian nào?

Chào luật sư, vừa rồi tôi có vi phạm nhỏ trong lao động dẫn đến bị kỷ luật nhưng đã gần một năm nay tôi chưa thấy công ty ban hành Quyết định xử lý kỷ luật lao động đối với tôi. Vậy luật sư cho tôi hỏi Quyết định xử lý kỷ luật lao động được ban hành trong thời gian nào? Cảm ơn luật sư.

03/05/2024


Công ty có được buộc người lao động phải cung cấp xác nhận tình trạng hôn nhân không?

Công ty có được buộc người lao động phải cung cấp xác nhận tình trạng hôn nhân không?

Chào luật sư, công ty tôi đang thử việc yêu cầu khi ký hợp đồng phải cung cấp một bản giấy xác nhận tình trạng hôn nhân. Vậy luật sư cho tôi hỏi Công ty có được buộc người lao động phải cung cấp xác nhận tình trạng hôn nhân không? Cảm ơn luật sư.

26/04/2024


Tiền bảo hiểm thất nghiệp không nhận có mất không?

Tiền bảo hiểm thất nghiệp không nhận có mất không?

Chào luật sư, em đã nộp hồ sơ hưởng trợ cấp thất nghiệp nhưng do việc gia đình nên đã không thể đi lấy tiền trợ cấp đúng hạn. Vậy luật sư cho em hỏi Tiền bảo hiểm thất nghiệp không nhận có mất không? Cảm ơn luật sư.

23/04/2024


Đang hưởng trợ cấp thất nghiệp mà ra nước ngoài định cư phải làm sao?

Đang hưởng trợ cấp thất nghiệp mà ra nước ngoài định cư phải làm sao?

Chào luật sư, tôi đã làm hồ sơ hưởng trợ cấp thất nghiệp và đã được hưởng 1 tháng. Tháng tới có lịch hẹn ngày 14-16 lên khai báo tình trạng việc làm. Tuy nhiên đầu tháng tới tôi có ý định sang Mỹ định cư. Vậy luật sư cho tôi hỏi Đang hưởng trợ cấp thất nghiệp mà ra nước ngoài định cư phải làm sao? Cảm ơn luật sư.

22/04/2024


Trường hợp nào được cho là tự ý nghỉ việc trái pháp luật?

Trường hợp nào được cho là tự ý nghỉ việc trái pháp luật?

Chào luật sư, tôi muốn được tư vấn Trường hợp nào được cho là tự ý nghỉ việc trái pháp luật? Cảm ơn luật sư.

19/04/2024


Doanh nghiệp có bao nhiêu lao động thì phải ban hành nội quy lao động bằng văn bản?

Doanh nghiệp có bao nhiêu lao động thì phải ban hành nội quy lao động bằng văn bản?

Chào luật sư, tôi thấy rằng có nhiều doanh nghiệp có nội quy lao động bằng văn bản nhưng có doanh nghiệp thì không, tôi nghe nói điều này phụ thuộc vào số lượng lao động của doanh nghiệp. Vậy Luật sư cho tôi hỏi Doanh nghiệp có bao nhiêu lao động thì phải ban hành nội quy lao động bằng văn bản? Mong luật sư giải đáp giúp tôi.

17/04/2024


bttop