LAO ĐỘNG

Tôi sinh con được 6 tháng sau khi đi làm trở lại công ty được 1 tháng thì công ty gọi tôi lên và ra quyết định thôi việc đối với tôi. Công ty cho tôi nghỉ với lý do tôi đang nuôi con nhỏ nên không đảm bảo công việc do tôi phụ trách. Vậy công ty có được quyền chấm dứt hợp đồng với người lao động đang nuôi con nhỏ không? Mong Luật sư giải...

16/10/2023

Con tôi đi xuất khẩu lao động tại nước ngoài theo hợp đồng lao động được ký kết với công ty, tôi có thắc mắc lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài được hưởng những quyền gì? Mong Luật sư giải đáp giúp tôi.

27/09/2023

Chào luật sư, tôi thấy công ty tôi có hành vi phân biệt về giới tính. Luật sư cho tôi hỏi phân biệt đối xử vậy có bị phạt không? Nếu có thì mức xử phạt với hành vi phân biệt đối xử trong lao động được quy định như thế nào? Cảm ơn luật sư.

12/09/2023

Hiện tại em đã thử việc xong 1 tháng và muốn xin nghỉ do công việc không phù hợp. Em đã trao đổi với ban lãnh đạo công ty về việc thanh toán lương cho em nhưng đã được một thời gian không thấy phản hồi từ công ty. Vậy, trường hợp Công ty không trả lương thử việc thì phải làm sao? Mong Luật sư giải đáp.

08/08/2023

Bạn của tôi đang làm cho 1 công ty. Và hiện tại công ty đã ra quyết định tạm hoãn HĐLĐ do bạn ấy bị tạm giam. Luật sư cho tôi hỏi, thời gian tạm hoãn hợp đồng lao động có được tính vào thời hạn của hợp đồng không? Xin cảm ơn Luật sư.

31/05/2023

Chào luật sư, tôi vừa rồi bị bệnh nặng nên phải nghỉ một thời gian ở công ty, sau đó tôi có đi làm lại thì công ty ra thông báo là đã chấm dứt hợp đồng làm việc với tôi. Vậy luật sư cho tôi hỏi Công ty chấm dứt hợp đồng lao động trái pháp luật có phải bồi thường không? Cảm ơn luật sư.

30/05/2023

Chào luật sư, sắp tới hợp đồng giữa tôi và công ty sẽ chấm dứt do hợp đồng đã ký hết thời hạn. Tôi không thấy công ty nhắc đến chuyện ký mới hợp đồng và tôi cũng không muốn làm việc tại đây nữa. Vậy luật sư cho tôi hỏi có được tự ý nghỉ việc khi hết hạn hợp đồng hay không? Cảm ơn luật sư.

26/05/2023

Chào luật sư, công ty tôi gần đây có trưởng phòng mới nhận chức thường có hành vi quấy rối các nhân viên nữ, làm mọi người ở đây rất lo sợ. Vậy người có hành vi quấy rối tình dục tại nơi làm việc bị xử lý như thế nào? Mong luật sư giải đáp.

26/05/2023

Chào luật sư, gần đây người lao động ở công ty tôi bị người sử dụng lao động đánh đập vì không hoàn thành chỉ tiêu. Vậy người lao động bị đánh có quyền đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động không? Cảm ơn luật sư.

26/04/2023

Tôi đi làm cho một công ty may mặc quần áo thời trang từ tháng 1 năm 2022 đến nay  được 15 tháng nhưng không thấy công ty ký hợp đồng lao động. Vậy Công ty không ký hợp đồng lao động, người lao động có được đóng bảo hiểm xã hội không? Mong luật sư giải đáp.

25/04/2023

Chào luật sư, tôi là lao động nữ đang mang thai và tôi muốn biết điều kiện hưởng chế độ thai sản theo quy định pháp luật hiện nay như thế nào? Mong Luật sư tư vấn giúp tôi! Cảm ơn luật sư.

13/04/2023

Chào luật sư, em đang làm thêm cho cả 2 công ty và không muốn bỏ bên nào. Trong khi đó cả 2 bên đều yêu cầu em phải đóng bảo hiểm xã hội. Luật sư cho em hỏi em có thể đóng 2 sổ bảo hiểm xã hội cùng lúc hay không? Cám ơn luật sư.

11/04/2023

Chào luật sư, do có việc gấp không thể tiếp tục làm việc ở công ty nên tôi đã tự ý nghỉ việc. Vậy luật sư cho tôi hỏi tự ý nghỉ việc có lấy được sổ bảo hiểm xã hội không? Cảm ơn luật sư.

05/04/2023

Chào luật sư, luật sư cho tôi hỏi khi nào người lao động không được hưởng trợ cấp thôi việc? Cảm ơn luật sư.

05/04/2023

Thưa luật sư, hiện nay hai vợ chồng tôi không thể có con vì lý do sức khoẻ nên đã nhờ người khác mang thai hộ. Vậy Người nhờ mang thai hộ có được hưởng chế độ thai sản không? Mong luật sư giải đáp.

04/04/2023

Sau nhiều phiên họp thương lượng với người lao động tôi và tập thể người lao động đã không đi đến được thỏa thuận về thời giờ nghỉ ngơi. Tôi nghe nói người lao động trong công ty dự định đình công để ép ban giám đốc chấp nhận ý kiến của họ. Vậy Luật sư cho tôi hỏi, trường hợp Thương lượng tập thể không thành, người lao động được phép đình công không? Xin cảm ơn Luật sư.

29/03/2023

Tôi là đại diện người lao động đứng ra để thương lượng với công ty về mức lương làm thêm giờ trong vòng 3 ngày. Tôi đang thắc mắc, thời gian thương lượng tập thể có được tính vào thời gian làm việc không? Tôi có được hưởng lương trong thời gian này không? Mong Luật sư giải đáp giúp tôi. 

29/03/2023

Thưa luật sư, tôi có ký hợp đồng lao động với một doanh nghiệp, tôi nghe nói là tôi cũng sẽ được doanh nghiệp đóng một phần bảo hiểm thất nghiệp. Vậy Mức bảo hiểm thất nghiệp người sử dụng lao động phải đóng là bao nhiêu phần trăm? Mong luật sư giải đáp giúp tôi.

22/03/2023

Thưa luật sư, tôi có ký HĐLĐ có thời hạn 1 năm với công ty. Hiện tại tôi đang mang thai thì công ty lấy lý do rằng trong quá trình tôi mang thai sẽ không đáp ứng được yêu cầu công việc, làm giảm chất lượng, hiệu quả làm việc cho công ty nên muốn chấm dứt hợp đồng với tôi. Vậy hành vi này có vi phạm pháp luật không? Người sử dụng...

14/03/2023

Thưa luật sư, tôi có đi làm tại một doanh nghiệp và tháng đầu công ty yêu cầu tôi trích một triệu để ký quỹ, khi nào kết thúc hợp đồng thì sẽ trả lại tiền cho tôi. Vậy theo pháp luật thì Công ty có được trích lương của người lao động để ký quỹ không? Cảm ơn luật sư.

13/03/2023