LAO ĐỘNG

Công ty có được thu lệ phí khi tuyển dụng lao động không?

Tôi có nộp hồ sơ tuyển dụng vào một công ty may và bộ phận quản lý lao động yêu cầu tôi phải nộp 50.000 đồng cho phí công tác thực hiện tuyển dụng và tiếp nhận hồ sơ. Luật sư cho tôi hỏi, công ty có được thu lệ phí khi tuyển dụng lao động không?

04/06/2022

Công ty không cho tạm ứng lương khi tạm đình chỉ công việc có bị xử phạt không?

Tôi đang bị công ty tạm đình chỉ công việc. Tôi có đề nghị công ty cho tôi ứng lương để trang trải cuộc sống trong thời gian bị tạm đình chỉ nhưng không được đồng ý. Tôi muốn hỏi Công ty không cho tạm ứng lương khi tạm đình chỉ công việc có bị xử phạt không?

04/06/2022

Quá thời gian tạm đình chỉ công việc của người lao động bị xử lý như thế nào?

Tôi đang bị công ty tạm đình chỉ công việc tính đến nay đã là 06 tháng và vẫn chưa xử lí kỉ luật lao động. Tôi muốn hỏi công ty Quá thời gian tạm đình chỉ công việc của người lao động bị xử lý như thế nào?

04/06/2022

Các trường hợp không được giải quyết chế độ ốm đau

Luật sư cho tôi hỏi, pháp luật quy định về các trường hợp không được giải quyết chế độ ốm đau? Xin cảm ơn Luật sư.

02/06/2022

Quản lí có quyền trực tiếp tạm đình chỉ công việc của người lao động không?

Do không thực hiện đúng theo quy trình của công ty, tôi đã bị quản lí tạm đình chỉ công việc. Tôi muốn hỏi quản lí có quyền trực tiếp tạm đình chỉ công việc của người lao động không?

02/06/2022

Quản lí có quyền trực tiếp tạm đình chỉ công việc của người lao động không?

Do không thực hiện đúng theo quy trình của công ty, tôi đã bị quản lí tạm đình chỉ công việc. Tôi muốn hỏi quản lí có quyền trực tiếp tạm đình chỉ công việc của người lao động không?

02/06/2022

Có phải trả lại tiền lương đã tạm ứng khi hết thời gian tạm đình chỉ công việc

Trong thời gian bị tạm đình chỉ công việc, tôi có ứng 50% tiền lương của tháng để trang trải cuộc sống. Sau khi xác minh vụ việc, công ty đã gọi tôi trở lại làm việc. Vậy tôi có phải trả lại tiền lương đã tạm ứng khi hết thời gian tạm đình chỉ công việc?

02/06/2022

Thời gian tạm đình chỉ công việc của người lao động

Do có liên quan đến một số sai phạm trong công ty, tôi bị công ty tạm đình chỉ công việc với thời gian 01 năm để điều tra. Tôi muốn hỏi thời gian tạm đình chỉ công việc của người lao động quy định thế nào?

01/06/2022

Trường hợp được tạm đình chỉ công việc của người lao động

Do tình hình kinh doanh của doanh nghiệp gặp khó khăn, tôi muốn tạm đình chỉ công việc đối với một số người lao động. Vậy tôi muốn hỏi doanh nghiệp của tôi có thuộc trường hợp được tạm đình chỉ công việc của người lao động.

01/06/2022

Người lao động có được tạm ứng lương khi bị tạm đình chỉ công việc không?

Hiện tại tôi đang làm việc cho một doanh nghiệp. Tuy nhiên, tôi đang bị phía người sử dụng lao động tạm đình chỉ công việc. Tôi muốn hỏi người lao động có được tạm ứng lương khi bị tạm đình chỉ công việc không? Tôi cảm ơn.

01/06/2022

Giờ là việc tiêu chuẩn và làm thêm giờ cho công việc sản xuất có tính thời vụ

Tôi có làm công nhân cho một nhà máy chế biến gạo để xuất khẩu ra thị trường quốc tế. Vào mùa thu hoạch lúa, công việc rất nhiều tôi thường xuyên phải làm tăng ca. Vậy Luật sư cho tôi hỏi, giờ làm việc tiêu chuẩn và làm thêm cho công việc sản xuất có tính thời vụ là bao nhiêu?

28/05/2022

Phòng, chống quấy rối tình dục tại nơi làm việc

Quấy rối tình dục tại nơi làm việc là một trong những điểm mới nổi bật của Bộ luật Lao động năm 2019 nhằm ngăn ngừa, hạn chế và phòng tránh tình trạng này tại nơi làm việc. Vậy pháp luật quy định như thế nào về phòng, chống quấy rối tình dục tại nơi làm việc.

28/05/2022

Thế nào là quấy rối tình dục tại nơi làm việc

Quấy rối tình dục hiện đang là vấn đề hiện hữu và xảy ra thường xuyên tại nơi làm việc, gây ảnh hưởng tiêu cực đến sức khỏe, tinh thần và nguồn sống ổn định của người lao động. Vậy pháp luật quy định thế nào là quấy rối tình dục tại nơi làm việc?

28/05/2022

Thời giờ làm việc và làm thêm của công nhân trong hầm lò

Tôi là chủ của doanh nghiệp khai thác than. Thì tôi đang thắc mắc về thời giờ làm việc và làm thêm của công nhân trong hầm lò? Mong Luật sư giải đáp giúp tôi vấn đề này.

27/05/2022

Thời hiệu xử lý bồi thường thiệt hại đối với người lao động

Chế tài bồi thường thiệt hại là chế tài được quy định đối với người lao động có hành vi làm hư hỏng dụng cụ, thiết bị hoặc có hành vi khác gây thiệt hại tài sản của người sử dụng lao động. Vậy thời hiệu xử lý bồi thường thiệt hại đối với người lao động được quy định như thế nào?

27/05/2022

Thời gian nghỉ của lao động nữ khi đang nuôi con dưới 12 tháng tuổi

Lao động nữ trong thời gian nuôi con dưới 12 tháng tuổi là đối tượng người lao động được quan tâm, ưu tiên về nhiều chế độ khác nhau, trong đó có thời gian nghỉ trong ngày. Vậy thời gian nghỉ của lao động nữ khi đang nuôi con dưới 12 tháng tuổi được quy định như thế nào?

27/05/2022