Trường hợp thôi phục vụ trong quân đội của công nhân và viên chức quốc phòng

09/08/2019

Trường hợp thôi phục vụ trong quân đội của công nhân và viên chức quốc phòng được quy định như thế nào theo pháp luật hiện hành?

Căn cứ Điều 32 Luật quân nhân chuyên nghiệp, công nhân và viên chức quốc phòng có quy định các trường hợp thôi phục vụ trong quân đội của công nhân và viên chức quốc phòng như sau:

“1. Hết hạn tuổi phục vụ cao nhất theo quy định tại Điều 31 của Luật này.

2. Do thay đổi tổ chức biên chế mà quân đội không còn nhu cầu bố trí.

(ảnh minh họa: Trường hợp thôi phục vụ trong quân đội của công nhân và viên chức quốc phòng)

3. Phẩm chất chính trị, đạo đức không đáp ứng yêu cầu nhiệm vụ hoặc không hoàn thành chức trách, nhiệm vụ 02 năm liên tiếp theo quy định tại điểm d khoản 2 Điều 9 của Luật này.

4. Không còn đủ tiêu chuẩn về sức khỏe.

5. Có nguyện vọng thôi phục vụ trong quân đội và được cấp có thẩm quyền đồng ý.”

Trên đây là tư vấn của chúng tôi về vấn đề trường hợp thôi phục vụ trong quân đội của công nhân và viên chức quốc phòng theo quy định pháp luật để Quý Khách hàng tham khảo. Các vấn đề khác cần tham vấn, đề nghị Quý Khách hàng liên hệ với Luật Huy Thành qua Tổng đài tư vấn pháp luật miễn phí 19006179 hoặc yêu cầu dịch vụ hỗ trợ pháp lý gọi 19006179 gặp Luật sư Nguyễn Văn Thành - Luật sư Giỏi tại Hà Nội.

Bạn tham khảo bài viết liên quan TẠI ĐÂY.