Thời gian xóa kỷ luật

05/01/2018

Câu hỏi: Tôi làm bảo vệ cho một công ty chuyên gia công gỗ, hôm qua tới phiên tôi trực ca đêm do bất cẩn ngủ gật nên tôi để trộm đột nhập vào công ty. May mắn là anh em công nhân trong công ty phát hiện ra nên tên trộm không lấy được gì. Tuy nhiên, công ty vẫn họp hội đồng kỷ luật và ra quyết định hình thức kỷ luật tôi là khiển trách do không hoàn thành nhiệm vụ. Vậy tôi muốn hỏi sau bao lâu nếu tôi không tái phạm thì sẽ được xóa kỷ luật?

Trả lời:
Cảm ơn anh/chị đã gửi câu hỏi đến tổng đài tư vấn pháp luật 1900 6179. Chúng tôi xin được giải đáp như sau:
Kỷ luật lao động là những quy định về việc tuân theo thời gian, công nghệ và điều hành sản xuất, kinh doanh trong nội quy lao động.
Khoản 1 Điều 127 Bộ luật Lao động năm 2012 quy định: “1. Người lao động bị khiển trách sau 03 tháng, hoặc bị xử lý kỷ luật kéo dài thời hạn nâng lương sau 06 tháng, kể từ ngày bị xử lý, nếu không tái phạm thì đương nhiên được xoá kỷ luật. Trường hợp bị xử lý kỷ luật lao động bằng hình thức cách chức thì sau thời hạn 03 năm, nếu tiếp tục vi phạm kỷ luật lao động thì không bị coi là tái phạm”.
Nếu anh bị kỷ luật với hình thức là khiển trách thì sau 03 tháng kể từ ngày bị xử lý, nếu anh không tái phạm thì đương nhiên được xóa kỷ luật.

Trên đây là các nội dung tư vấn của Luật Huy Thành để Quý Khách hàng tham khảo. Các vấn đề khác cần tham vấn hoặc hỗ trợ pháp lý, đề nghị Quý Khách hàng liên hệ với Luật Huy Thành qua Tổng đài tư vấn pháp luật miễn phí 1900 6179 hoặc qua mobile để yêu cầu dịch vụ của Luật sư Nguyễn Văn Thành - Luật sư Giỏi tại Hà Nội: 0909 763 190.

Bạn tham khảo bài viết liên quan TẠI ĐÂY